Mengapa Banyak Lulusan Kuliah Tidak/Belum Memiliki Pekerjaan

Mengapa Banyak Lulusan Kuliah Tidak/Belum Memiliki Pekerjaan

Ini merupakan pertanyaan yang terdapat di Quora, dan saya akan menerjemahkan jawaban dari Mr. Misha Yurchenko.

Banyak orang tua akan mengeluh tentang pemuda zaman sekarang. Mereka mengatakan bahwa milenial terlalu malas. Bahwa orang tua mereka bekerja lebih keras dan mereka harus bersyukur.

Pendapat ini tidak benar-benar adil. Orangtua mereka tidak menghadapi kondisi dimana pengangguran belum merajalela, dan otomatisasi tidak menggantikan manusia dengan tingkat yang belum pernah terjadi sebelumnya.

Lulusan baru yang memasuki angkatan kerja tidak melakukan kesalahan apa pun. Mereka pasti tidak malas. Mereka hanya diberi satu jalur, satu pilihan dalam hidup: Pergi ke sekolah, mendapatkan gelar, dan kemudian Anda bisa mendapatkan pekerjaan.

Mereka menghabiskan semua waktu, usaha, dan uang ini untuk mencapai tujuan ini. "Janji" akan berhasil di jalan ini mungkin belum ditulis secara tegas, tetapi masyarakat (society) memberi mereka sedikit pilihan.

Sistem pendidikan mendorong mereka (kaum muda) untuk melakukannya dan orang tua mereka mungkin hanya melanjutkan hal yang telah mereka lakukan sebelumnya.

Setelah lulus, mereka menyadari bahwa janji ekonomi ini tidak membuahkan hasil dengan mudah. Sekali lagi, mereka tidak melakukan kesalahan apa pun. Masalahnya adalah dalam kerangka dan dalam cara model ekonomi saat ini memang mengarah ke arah seperti ini.

Perekonomian sebagian besar dikendalikan oleh perusahaan. Mereka punya uang dan pekerjaan. Mereka memutuskan apakah akan mempekerjakan Anda atau tidak. Jika perusahaan-perusahaan ini tidak membutuhkan keterampilan Anda, maka Anda kurang beruntung.

Kita menjalani sistem pendidikan ini dengan tidak banyak pilihan dan kemudian mendapatkan nafkah dari keuntungan yang didapatkan oleh perusahaan.

Ini adalah perusahaan yang sama yang ingin memaksimalkan efisiensi dan tidak akan berpikir dua kali untuk mem-PHK karyawan atau merestrukturisasi ketika semuanya tidak berjalan dengan baik.
Tetapi itu bukan kesalahan perusahaan. Mereka hanya beroperasi di dunia di mana memaksimalkan laba adalah tujuan utamanya.

Sistemnya telah rusak.

Asumsi besar yang ditanamkan di kepala kita selama sekolah adalah bahwa orang perlu bekerja untuk orang lain. Bahwa ketika Anda keluar dari sekolah, Anda akan mendapatkan pekerjaan.

Salah satu pemenang Nobel Perdamaian, Muhammad Yunus, pernah mengatakan :

     Apakah orang dilahirkan untuk bekerja kepada orang lain atau dilahirkan untuk melakukan hal-hal yang mereka inginkan? Tanpa mengetahui apa pun, mungkin Anda akan mengatakan tidak, orang tidak dilahirkan untuk bekerja untuk orang lain. Itu bukan cara kerjanya. Ketika manusia datang ke planet ini, mereka tidak mengirimkan aplikasi pekerjaan.

Sistem keuangan (termasuk pinjaman dan kredit) tentu saja berpusat di sekitar model ini, yaitu, kekayaan terkonsentrasi.

Jadi, bagaimana solusinya?

Saya tidak tahu, tetapi Muhammad Yunus memiliki ide yang menunjukkan beberapa kemajuan nyata. Dia terkenal karena memimpin gerakan kredit mikro di Bangladesh dan sekarang dia mencoba menerapkan konsep-konsep yang ada dikepalanya.

Dia mengatakan bahwa alih-alih menjalani hidup dengan mengharapkan untuk mendapatkan pekerjaan, sebaliknya, kita harus menjadi pencipta pekerjaan.

Dia percaya semua orang adalah wirausahawan. Dia bilang jangan minta pekerjaan, buat sendiri.

Ini mungkin tampak seperti pernyataan yang berani, tetapi sebenarnya tidak. Itu hanya kontrarian (mengambil pandangan yang berbeda yang dianut oleh masyarakat umum).

Sejarah manusia masa lalu menyimpulkan bahwa kita adalah wirausahawan. Sebagai pemburu dan pengumpul, kita harus menyelesaikan masalah setiap hari. Kita harus mencari tahu cara memberi makan diri kita sendiri. Kita adalah tukang roti, petani, tukang sepatu, pandai besi. Kita memiliki kios-kios jalan dan restoran dan toko-toko dan menawarkan berbagai macam keperluan.

Uganda memiliki jumlah wirausaha sekitar 28% dari jumlah penduduknya. Itu dua kali lipat jumlah AS.

Terkejut? Mungkin definisi Anda tentang kewirausahaan perlu diperluas.

Jika diberi kesempatan, kita memiliki kapasitas untuk menjadi seorang yang lebih kreatif.

Ini tidak berarti Anda tidak boleh bekerja untuk perusahaan. Tidak semuanya. Tidak ada individu yang bisa menciptakan mikroprosesor atau iPhone. Kami membutuhkan banyak orang dan banyak perusahaan untuk berinovasi.

Yang lebih penting adalah bahwa orang memiliki pilihan - pengambil pekerjaan atau pencipta pekerjaan - tetapi sistem yang kita miliki hanya menumbuhkan dan benar-benar mendukung satu jalur.

Top of Form

Bottom of Form

Tweet

Postingan terkait:

Ditulis farid saifulloh — Jumat, 24 Agustus 2018 — Add Comment — Quora